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第四百七十章 韓國人要來建廠了

小說:重生之重新活一次 作者:海里全是水
    仕途中的上升通道永遠是越走越窄,每一個位置,都會有無數人在暗中盯著。

    島城招商辦從編制上講,是一個正處級的單位。不過為了表示對招商工作的重視,市里安排市計委主任兼任招商辦的主任。

    計委在計劃經濟時期,可以說是政府在經濟管理方面最重要的部門。計委的主任一般都會高配,由副廳級擔任。

    這樣一來,招商辦其實也算是高配了。不僅如此,招商辦的編制中一共有六個副主任,其中有五個都是工商局、稅務局等實職部門的一把手兼任,只有一個副主任的職位,是專職于招商辦的工作。

    基于當時政府各部門的管理權限,招商辦這種怪異的組織結構,也是沒有辦法的辦法。

    要做好招商引資,就要做好對企業各方面的服務工作,如果招商辦不采取這樣的配置,到時候跟各部門扯皮的事兒可就多了。

    李小龍就是那個唯一的專職副主任。換句話說,他才是招商辦日常的負責人。計委主任倒還隔天過來轉轉,其它五個副主任,除了每月例會出現,平時多是電話聯系。

    不過他們的工作就為招商辦的發展保駕護航,并協調各自部門與招商辦之間的配合。本人來與不來,意義不大。

    招商辦內部的結構很簡單,只有三個科室,業務科、財務科和辦公室。招商辦總共編制有三十人,每天打卡記考勤的人正好有一半。

    除了一正六副七個主任不用打卡,還有八個人,只有領工資和發放勞保福利的時候,才會出現。

    這是官場潛規則,李小龍見怪不怪,自然不會冒著大不韙去揭蓋子。

    業務科的科長孟偉杰,來此之前是商業局接待科的科長。他原以為調到新單位能夠順勢提為副處,成為專職副主任。誰知道被空降而來的李小龍占住了位置。

    商業局接待科是個有油水的科室,黑錢不多,但吃吃喝喝酒席不斷,各種小禮物拿到手軟。要不是為了升副處,孟偉杰才不會主動換崗呢。

    這下子孟偉杰雞飛蛋打了,原單位肯定是不回去了。一個蘿卜一個坑,他能回去但位置已經沒有了,那還回去做什么?

    他私下拎了份禮物,跑到提拔自己的老領導家里哭訴,可老領導也沒有辦法呀。

    李小龍雖然是處級干部,但這次調動卻是中組部組織的,將一批懂經濟、能力強的優秀中青年干部送到地方上,幫助地方轉化思想,加快發展經濟工作的速度。

    這種帶著標簽下來的人,老領導自己都不會去招惹,只會拉進關系。要知道,這樣的干部,干滿一屆后,只要工作中沒有大的紕漏,基本就會被提起來的。

    再說,李小龍自身條件擺在那里呢。他是立過軍功的轉業干部,回地方后成為合資企業天海肉聯廠的廠長。

    在他的領導下,在短短數年,天海肉聯廠不僅規模擴大了數倍,上繳利稅逐年大幅增漲,而且還建立了午餐肉罐頭生產線。其產百分之百出口歐美,每年出口創匯二百萬美元以上。

    如此閃亮的成績,也使他從副科級干部,一路升到現今的副處級(享受正處級待遇)。

    李小龍來到島城沒兩個月,就簽下了源爵酒業的建廠合同,二三百萬美元的真金白銀,就此落地。現在源爵酒業又申請了的一塊地皮,生產規模很快就會翻番。

    還沒等市里對他的表彰發下來,緊跟著他又談下了鄭記印務公司,當時還叫鄭記印刷廠,又是一千多萬港元到了賬上。

    李小龍還談成了其它幾筆投資,就不一一贅述了。

    而孟偉杰參加工作是頂他父親的崗,當上了國營百貨店的售貨員。幾年后他在機緣巧合之下,進了商業局,成為局里一名普通的工作人員。

    他在商業局基層待了多年,混成了官場老油條。后來被老領導聽說他很能喝酒,便把他調到了接待科,負責迎來送往,陪吃陪喝。

    孟偉杰這樣的資歷,別說和李小龍競爭副主任的位置了,就連招商辦業務科科長,他都不夠格。

    一個只會幾句俄語的業務科長,與外商交流時離開翻譯就抓瞎,總不能指望一輩子遇到的全是華裔商人吧。

    李小龍正經還跟著食為天的雙語培訓班,認真學了一年的英語和粵語呢。

    孟偉杰無奈,只能在招商辦業務科科長的位置上等機會了。只是他能力有限,業績上遠不如科里其他的人。

    最近一段時間,孟偉杰卻是有些冒頭了。李小龍暗中打聽了一下,原來孟偉杰聯系到了三名韓國客人,有意在島城投資工廠。

    “韓國人?要辦什么廠,投資多少?”孫大海問道。

    現在的島城,基本招不來真正的韓國大企業。因為現在華夏和韓國還沒有建交,任何大企業在投資建廠時,都要先權衡政治風險,不會輕易進入沒有外交關系的國家。

    孫大海對韓國人在大陸開設的企業,一點好感都沒有。他們利用大陸勞動力成本低的優勢,大多集中在一些低端的勞動密集型產業里。

    韓國國內的企業中,工會的力量強大得有些變態,老板是不敢得罪工會的。

    到了大陸,沒有這方面限制了,韓國老板就變本加厲地壓榨工人,找書苑 www.zhaoshuyuan.com 僅僅支付微薄的薪水,就肆意增加勞動時間和強度。

    最早的一批韓國個體戶,大都是在韓國發展不如意的人。他們到了大陸,利用政策申請低息貸款和幾乎無償使用的土地,用于開辦工廠。

    當政策優惠期滿,也就是常說的“三免兩減”結束之后,他們當中的許多人便關停工廠,換個地方繼續吃政策紅利。

    所以孫大海一聽說是韓國人要來開廠,自然要問一問小舅。

    要知道,如果在李小龍任上招來大批韓國人在此開廠,等幾年政府要收稅時,人家卷著錢撤了,即使李小龍不在這里工作了,也會成為他的一個污點。

    “他們的投資額倒不是很高,聽說他們要建一家玩具廠和兩家服裝廠。”李小龍回答道。
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